Электронное удостоверение ветерана боевых действий «СВОи» в виде пластиковой карты представляет собой единый носитель информации, объединяющий в себе функции удостоверения ветерана боевых действий, социальной и банковской карты, аккумулирует в себе весь комплекс мер социальной поддержки ветеранов боевых действий, позволяет в беззаявительном порядке получать выплаты по линии Минобороны России, федеральные и региональные выплаты, специальные привилегии банков и скидки партнеров. Электронное удостоверение бессрочное и действует на всей территории страны.

2024 год в России объявлен Годом семьи.

Сегодня мы вам расскажем про семью Нефедова Константина Петровича и Нефедова Антонины Кастаковны, которые живут в любви и согласии много лет, вырастили и воспитали детей. Семья Нефедовых образовалось 26 июня 1987 г.

        Нефедова Антонина Кастаковна родилась 02.09.1964 году в селе Малая-Черга Шебалинского района Алтайского края в семье Топчина Кастак Борбоновича из рода иркит и Александры (Шонкор) Мекечиновны из рода кыпчак шестым ребенком в многодетной семье. Детские и юношеские годы Антонины Кастаковны прошли в тайге на стоянке, так как родители всю свою жизнь пасли совхозных овец. Семья была многодетная, 9 детей своих и один был приемным ребенком, всего воспитали 10 детей. Кастак Борбонович прекрасно пел, играл на шооре, топшуре и икили, мать играла на балалайке и красиво пела. Они всю жизнь жили среди птиц и зверей, возле говорливых ручьев и родников, разговаривали и шептались с шумящими кедрами, лежали на зелёной траве и глядели верх, любовались бескрайними просторами вселенной. Связь с природой, общение с её обитателями через родителей передано детям, которые все несут переданный природой талант, с воплощением внедряют в народные массы через стихи, песни и музыку. Еще, будучи ребенком учась и живя в интернате, Антонина Кастаковна силами учащихся интерната организовывала концерты односельчанам на праздники.                      

        Муж Константин Петрович учился в Барнаульском культпросвет училище. Семья Нефедовых все творческие люди и активные участники всех проводимых мероприятий села и Республики. В свою очередь глава семьи характеризует жену как трудолюбивую, внимательную, любящую, самую красивую, лучшую женщину на свете. Неудивительно, что при таких отношениях супругов в семье царят мир и согласие. Константин Петрович рассказывает, что Антонина Кастаковна с 1985 года работала директором Мало-Чергинского CДК, где организовала фольклорный ансамбль «Чаргычак», он лауреат международных, всероссийских, межрегиональных, республиканских конкурсов, постоянный участник межрегиональных праздников «Эл-Ойын» и «Јаҥар кожоҥ».

        Теперь работает специалистом сельской администрации. Но любимое дело Антонина Кастаковна не оставляет, продолжает активно заниматься с фольклорным ансамблем. Константин Петрович работая художественным руководителем Мало-Чергинского СДК, самый главный участник в фольклорном ансамбле «Чаргычак».

         Прекрасные родители воспитали двоих детей, сын Айдар с женой Эркелей живёт в с. Шебалино воспитывает двоих сыновей. Айдар почти с детских лет участник народного ансамбля «Чаргычак». Дочь Алтынай окончила Барнулький институт культуры работала в Шебалинском районном центре культуры. В данное время живет в Якутии так же работает в культуре, воспитывает троих сыновей.

— Для меня семья — это самое главное, один из самых важных аспектов жизни человека, то, для чего он живет, — рассказывает Антонина Кастаковна. — Чем крепче семья — тем комфортнее и счастливее жизнь человека. Семья — это и братья, и сестры, и близкие родственники — это все маленькое государство. А супруг и дети — самые близкие люди на земле.

Электронный инспектор труда
Для осуществления работодателями проверки (самопроверки) соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Роструд запустил на сайте «Онлайнинспекция.рф» сервис «Электронный инспектор» . Сервис "Электронный инспектор" обеспечивает определенность и прозрачность проверяемых норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, разъясняет требования, которые предъявляются государственными инспекторами труда в ходе проверок, обеспечивает понимание пользователями технологии инспекторской работы.
Чтобы воспользоваться данным сервисом, необходимо зайти на сайт «Онлайнинспекция.рф» и пройти регистрацию.
Процесс работы с сервисом "Электронный инспектор" представляет собой заполнение "проверочных листов" по типовым трудовым ситуациям, представляющих собой список критериев (показателей), по которым работодатель самостоятельно осуществляет оценку соответствия своей деятельности требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Перечень видов типовых трудовых ситуаций, используемых для проверок соблюдения работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, которые может пройти пользователь при работе с сервисом "Электронный инспектор":
- прием на работу;
- изменение и прекращение трудового договора. Ответственность сторон трудового договора;
- защита персональных данных;
- рабочее время и время отдыха;
- оплата труда;
- гарантии и компенсации;
- подготовка и дополнительное профессиональное образование работников;
- охрана труда;
- особенности регулирования труда отдельных категорий работников;
- иные вопросы.
По результатам заполнения "проверочного листа" осуществляются следующие системные мероприятия:
- в случае отсутствия допущенных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, автоматически формируется системная отметка об отсутствии соответствующих нарушений.
- в случае обнаружения допущенных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, работодателю предлагается перечень мер и инструментов для устранения допущенных нарушений с предоставлением образцов необходимых документов.
Работодатель, допустивший нарушения, обязан их устранить и привести свою организационно-распорядительную документацию в соответствие с требованиями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
По окончании проверки сервисом "Электронный инспектор" формируется Акт проверки соблюдения работодателем трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включающий следующие сведения:
- полное и сокращенное наименование работодателя;
- даты начала и окончания проверки;
- общая продолжительность проверки;
- предмет проверки;
- перечень допущенных работодателем нарушений трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, либо указание на отсутствие выявленных нарушений.
В случае выявления нарушений трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, сервис "Электронный инспектор" предоставляет пользователю рекомендации по устранению допущенных нарушений.

Конференция, посвященная Всемирному дню охраны труда
26 апреля 2024 г. в большом зале Правительства Республики Алтай прошла конференция, посвященная Всемирному дню охраны труда. На данном мероприятии выступили министр труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай А.Г. Сумин с информацией о формировании параметров микроклимата в основе безопасности и гигиены труда, а также представители Сибирского центра безопасности труда, которые ознакомили присутствовавших с изменениями в области охраны труда.
Кроме того, на конференции состоялось награждение победителей и призеров республиканского смотра- конкурса на лучшую организацию охраны труда, победителей и призеров республиканского конкурса рисунков «Безопасный труд глазами детей», а также специалистов по охране труда организаций Республики Алтай.
В республиканском смотре- конкурсе на лучшую организацию охраны труда муниципальное образование «Шебалинский район» заняло II место, Казенному учреждению Республики Алтай «Управление социальной поддержки населения Шебалинского района» был вручен сертификат на 11000 рублей на улучшение материально- технической базы.
По итогам онлайн- голосования в республиканском конкурсе рисунков «Безопасный труд глазами детей» победу одержала ученица МБОУ «Актельская ООШ им. М.В. Карамаева» Диана Такина.
Почетная грамота Министерства труда, социальной защиты и занятости населения Республики Алтай вручена специалисту по охране труда БУЗ РА «Шебалинская РБ» Елене Рехтиной.